Articles

Etre acteur de son changement – passer de l’inertie à l’action

17 septembre 2020 - Monde de l'emploi

Pour bon nombre d’entre nous, la crise actuelle a permis de (ou obligé à) remettre en perspective ses priorités et ses envies pour son avenir. Dans ce contexte incertain, cela reste compliqué de se projeter mais il existe pourtant des méthodes permettant de se questionner...

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Covid-19 : entre adaptation et résilience

18 juin 2020 - Monde de l'emploi

Après des semaines de semi-confinement, la vie semble reprendre gentiment. Si on en a le temps et l’envie, l’occasion se présente de s’interroger sur ce que l’on peut tirer de cette période aux repères constamment changeants.

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Trouver son équilibre entre vie professionnelle et vie privée : une responsabilité partagée ?

19 mars 2020 - Monde de l'emploi

Le 11 septembre dernier, le Conseil National décide d’un congé paternité de 2 semaines pour compléter celui de 14 semaines réservé à la mère. Un vrai pas en avant, sachant qu’aujourd’hui les pères ont généralement droit à un ou deux jours seulement lors de la naissance d’un...

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Le développement des compétences au service de l’épanouissement professionnel

23 janvier 2020 - Monde de l'emploi

Lors d’une nouvelle rencontre, la question « qu’est-ce que tu fais dans la vie ? » est posée très rapidement. On pourrait y lire entre les lignes la demande « raconte-moi comment tu occupes ton temps, j’aurai ainsi une idée de qui tu es, de ce que tu aimes et de ton niveau...

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Augmenter son sentiment d’efficacité personnelle

28 novembre 2019 - General

Qui n’a jamais voulu rallonger ses journées pour réussir à terminer tout ce qu’il avait prévu ?

Qui n’a jamais eu la sensation d’être constamment débordé, de ne pas pouvoir arriver au bout d’une tâche sans que d’autres obligations se greffent par-dessus ? Enfin, qui...

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Comment développer ses compétences dans le monde de l’entreprise ?

17 octobre 2019 - Monde de l'emploi

Le monde est en constante évolution. Quelles sont les conséquences de ce constat sur les métiers actuels ? De potentielles mutations majeures dans la manière dont ils seront exercés. Ou pas. Cette incertitude a un clair impact sur les compétences à développer pour continuer...

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